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师傅细致地指导徒弟进行清洁工作
考核保育教师餐前消毒环节
考核小组成员认真进行考核工作
考核保育教师电梯取饭环节
考核保育教师餐后整理环节
保育教师对班级幼儿进行晨检
保育教师配合班级教师进行教学活动
保育教师如何指导幼儿游戏
2018年下半年郑州市教工幼儿园新上岗了7位保育教师，占全体保育教师的半数以上。为了促进保育教师队伍整体素质的提升，增强保育教师的个人业务实践能力。郑州市教工幼儿园于2019年1月17日分别对7名三年以下保育教师进行了业务考核。此次考核由副园长赵静、保健主任李莹、保健医李明、保育组组长李素萍和各三年以下保育教师的师傅们组成考核小组，分时间段进班对新保育老师们进行跟岗考核，以考核保育教师们一日生活中各个环节的具体实施情况。
考核活动前，保育教师们积极认真准备；考核过程中，保育教师们把理论与实践相结合，严格按照保育教师一日生活常规中的要求执行；考核结束后，保健医李明带领大家对考核情况进行总结。
据悉，针对新保育教师数量增多的现状，在学期初，郑州市教工幼儿园开展师带徒活动，有针对性地开展岗位练兵。利用保育教师每周的业务学习时间，保健医李明老师带领全体保育教师认真学习《金水区托幼园（所）消毒常规》、《郑州市教工幼儿园一日工作流程及要求》，集中进行幼儿园常见意外的应急处理、传染病预防等相关知识的培训。
考核的保育教师们都能按照保育教师一日生活常规中的要求完成自己的工作，领导和师傅们对她们的工作给出了很高的评价，但是在细节上对保育教师们提出了更高的要求，督促老师们再接再厉。
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